2C Perspectives – Coaching et consulting

Vous avez des rêves, des objectifs et des ambitions dans votre vie professionnelle, mais parfois, le chemin peut sembler complexe. C’est là que le coaching professionnel entre en jeu, en vous offrant un accompagnement personnalisé pour atteindre vos aspirations.

Le coaching professionnel n’est pas seulement pour les dirigeants d’entreprise ou les cadres supérieurs. Il est accessible à tout individu désireux de progresser, de développer ses compétences, et d’optimiser sa carrière.

Pourquoi Opter Pour le Coaching Professionnel ?

1. Clarification des Objectifs : Le coaching vous aide à définir clairement vos objectifs professionnels. Que vous souhaitiez changer de carrière, obtenir une promotion ou développer de nouvelles compétences, un coach vous guide pour établir un plan solide.

2. Amélioration des Compétences : Votre coach professionnel identifie vos points forts et vos axes d’amélioration. Grâce à un accompagnement personnalisé, vous pouvez perfectionner vos compétences et devenir plus performant dans votre domaine.

3. Confiance et Leadership : Le coaching renforce votre confiance en vous et développe vos compétences en leadership. Vous serez mieux préparé pour prendre des décisions éclairées et guider votre équipe vers le succès.

4. Gestion du Stress et de la Pression : Le monde professionnel peut être exigeant. Votre coach vous aide à gérer le stress, à trouver l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, et à maintenir une attitude positive.

5. Motivation Continue : Votre coach vous encourage à rester motivé et engagé dans la réalisation de vos objectifs. Il vous pousse à surmonter les obstacles et à persévérer.

Le coaching professionnel est une opportunité d’investir en vous-même, de débloquer votre potentiel caché, et de créer la carrière que vous méritez. Chez 2C Perspectives, nous sommes là pour vous guider à chaque étape de votre parcours professionnel. Découvrez comment le coaching peut transformer votre vie professionnelle dès aujourd’hui.

Déroulé de l’intervention de coaching :

• Définition de l’objectif professionnel du coaché & vérification de la pertinence entre l’objectif et le profil (personnel et valeurs individuelles) par le coach
• Cadrage de la prestation (organisation, fonctionnement, …)
• Validation du contrat de coaching et de la lettre de mission
• Les séances de coaching durent en moyenne 1h30 (au cabinet ou à distance – le premier et le dernier devant impérativement se dérouler au cabinet) – le nombre de séances est défini lors de la validation du contrat / lettre de mission
• Bilan de coaching
• Les suivis à 3 et 6 mois après la fin du coaching sont gratuits

Tarifs :

• Le premier rendez-vous permet de comprendre la problématique et de définir le/les objectif/s du coaching com’. Ce rdv est gratuit, il se déroule de préférence au cabinet et dure en moyenne 1h.
• Tarification transparente : 120€ TTC la séance
• Les suivis à 3 & 6 mois post coaching sont gratuits

Règles de déontologie :

• Le coaching résulte d’une demande du coaché
• La problématique est réelle et est définie lors du cadrage. Elle est l’objet du contrat moral entre le coach et le coaché
• Le coach est tenu par le secret professionnel pendant et après la prestation
• Téléchargement du code de déontologie de EMCC